Master Droit social et ressources humaines

Le Master 1 Droit social et de la santé propose une formation générale dans les matières du droit social entendu au sens large (droit du travail, droit de la protection sociale, droit du travail international et européen, droit de la santé).
Cette année de master 1 propose un socle de connaissances et compétences juridiques généralistes avec une spécialisation forte en droit social et de la santé.

Le Master 2 Droit social et ressources humaines présente la particularité de permettre aux étudiants d’approfondir leurs connaissances en droit social et d’acquérir les savoirs théoriques et pratiques nécessaires aux métiers des ressources humaines. La formation est dispensée par des enseignants-chercheurs et par des professionnels soucieux d’apporter aux étudiants des connaissances de haut niveau tant en droit qu’en gestion des ressources humaines, avec une visée également opérationnelle notamment par le biais d’exercices de simulation professionnelle.